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干货分享:职场人士如何让自己的格局变大!

发布日期:2022-05-31 10:33:12   浏览量 :310
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大多的职场人士并不想只在一个位置呆很久,都想走得更远,走得更高。除了能力和情商外,格局也需要有所变化。怎样让自己的职场格局变大或者怎么看别人的格局是不是大呢?今天温州人力资源网就来和大家一起聊聊这个问题。 

可以说和格局大的人在一起,我们会感觉很舒服。不管是在精神层面还是物质层面,你都会感觉到对方是一个有格局、是做大事的人,和自己不同。而实际上,职场格局也是可以慢慢培养起来的。 

首先尽量多得和具有更高维度商业认知的人沟通。设想下,你现在每个月赚5000元,忽然间你和更高维度的人一起,如一个月能赚500万元的人,他可能随便给你提几个建议,你或许一个月就能收入50000元,你可能就不会在意你那5000元的得与失了。而这时候,可能就有人会评价你,你这人格局变大了,不在意这点小东西了。 

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然后多去看和学“长远”的东西,而不是“眼前”的东西。“眼前”东西是指垂直把一事做精,但是做不好了就会去计较得与失,这样就显得自己格局小。而“长远”意思不是这样,它指的是整个计划或人生上。你可能有无数个垂直点,不用做得很精,每个垂直点只到60分及格就可以了,你有10个60分那就有600分了,这样你就不会去计较一两点的得失,会看得更远。

而要是只有一个,而且还要做80或90分,你会感觉很累。所以要把自己的心态放得更宽一点。做事可以认真,但别太较真,有时候稍微糊涂一点你会活得更轻松,也会让身边的人感到轻松。 

另外,验证一个人格局大小的最简单方法是看他会不会分钱了。如果一个人在嘴上说我会分享,分享我的经验,但涉及到钱的时候,比如,100元在兜里,自己拿走99元,身边的人分1元,那就不叫大格局。

不管职场格局还是人生格局都要看得长远。眼前的利益只是一时的,别在乎一时的得失,要学会放长线钓大鱼。关注温州人力资源网职场少走弯路,还有什么职场相关问题可以评论、私信我们,我们会在第一时间回复你。


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